Aktuální nabídky práce
Zobrazuji výsledky podle filtru:
Obor: Media, reklama a PR - odebrat

Asistent/ka marketingu

Marketing
Společnost: Žirafa.cz s.r.o.

SEGMENTOVÝ MANAŽER

Máš zkušenosti z oblasti segmentového managementu nebo správy produktů a láká Tě možnost spolupodílet se na strategii celého portfolia produktů v nadnárodní nebankovní společnosti? Pak se přihlas do právě otevřeného výběrového řízení a přidej se k nám!
Společnost: PROFI CREDIT Czech a.s.

MARKETINGOVÝ ANALYTIK

Realizuješ se rád/a v oblasti marketingu a je pro Tebe výzvou mít prostor k analyzování klientských a portfoliových dat se zásadním vlivem na další výsledky úspěšné nadnárodní nebankovní společnosti? V tom případě si přečti bližší informace k nabízené pozici a dej nám vědět svůj zájem!
Společnost: PROFI CREDIT Czech a.s.

PRODUKTOVÝ MANAGER

Máš zkušenosti z oblasti správy produktů a láká Tě možnost spolupodílet se na strategii celého portfolia produktů v nadnárodní společnosti? Pak se přihlas do právě otevřeného výběrového řízení a přidej se k nám!
Společnost: PROFI CREDIT Czech a.s.

WEBOVÝ SPECIALISTA

Realizuješ se rád/a v oblasti marketingu a je pro Tebe výzvou mít možnost ovlivňovat podobu webových stránek a zároveň se podílet na klíčové online strategii prodeje finančních produktů úspěšné nadnárodní nebankovní společnosti? V tom případě si přečti bližší informace k nabízené pozici a dej nám vědět svůj zájem!
Společnost: PROFI CREDIT Czech a.s.

Operátor/ka zákaznické linky

Komunikujete rád/a s lidmi? Chcete pracovat v příjemném prostředí v centru Pardubic? Přidejte se k přátelskému kolektivu všech věkových kategorií.
Společnost: PROFI CREDIT Czech a.s.

Social media manager

Jsi kreativní a na sociálních sítích jsi jako doma, baví tě statusy, liky a hashtagy? Ideál! Pro správu profilů na soc.sítích hledáme social media managera. Veškeré info nalezneš zde - http://www.mercawebmarketing.cz/kariera/
Společnost: Merca Development, s.r.o.

Program Executive

Po zaškolení, Program Executive bude provádět celou řadu aktivit v marketingovém výzkumu, začínaje vytvářením designu výzkumu, řízením celého projektu a předáním hotového výstupu klientovi. Na této pozici budete spolupracovat s kolegy ze 14 evropských zemí.
Společnost: Millward Brown s.r.o.

OBCHODNÍ ZÁSTUPCE: REKLAMA NA FACEBOOKU

Charakteristika pracovní činnosti: - jednání s firemními klienty a korporacemi - vytváření obchodních vztahů - konzultace a návrhy internetových kampaní -prodej produktů společnosti FACEFANS Očekáváme: - SŠ vzdělání - prodejní a komunikativní dovednosti - chuť se dále rozvíjet a vzdělávat - dynamickou a proaktivní osobnost
Společnost: FACEFANS

Kreativec - odměna 16 000 za nápad

Bestidea.cz - odměna 16 000 Kč za nejlepší nápady Vytvoř návrh kampaně na www.bestidea.cz (předchozí zkušenosti s marketingem nejsou podmínkou, určeno i pro laiky). Stačí vzít tužku, papír zapojit kreativitu. 3 nejlepší návrhy si rozdělí celkem 16 000 Kč. Své nápady zasílej na idea@bestidea.cz Za tým Bestidea.cz Petr T. petr@bestidea.cz
Společnost: Bestidea.cz

OBCHODNÍ MANAŽER/-KA

Náplň práce: -reporting, monitoring konkurence, - komunikace s distribuční sítí a koncovými zákazníky - koordinace průběhu zakázky. Nabízíme: - samostatnou práci - přizpůsobivou pracovní dobu, - motivační platové ohodnocení
Společnost: FINANCIAL MEDIA GROUP s.r.o.

Kreativec

Odměna 10 000 Kč. Vytvořte návrh stránek www.bestidea.cz (nechceme programování či zkušenosti s deginem apod.). Stačí vzít tužku a papír a zapojit kreativitu. Nejlepší práce získá 10 000 Kč.
Společnost: Bestidea.cz

Marketingový specialista

Společnost: JSV International assistant service
1/7

Proč byste měli pracovat na dálku?

Seznamte se s Petrou.

Petra vede oddělení zodpovědné za nábor nových pracovníků, zvyšování produktivity práce, motivaci současných zaměstnanců a vyhledávání úsporných opatření. Před 2 lety iniciovala zavedení práce na dálku včetně práce z domova pro všechny pracovníky, kde to povaha práce umožňuje a to v rámci všech 4 firemních poboček.
1/7
2/7

Ušetříte na pronájmu a energiích

Po 6ti měsíčním testování na 20 vybraných lidech, následném zaškolení pracovníků a plném nasazení nyní více než 80% pracovníků vykonává svou práci nezávisle na místě. Kanceláře využívají podle potřeby nejčastěji pro schůzky s některými klienty nebo pravidelné měsíční porady. Běžně vykonávají svou práci přímo u zákazníků, z domova, z coworking centra nebo odkudkoliv.
2/7
3/7

Snížíte náklady na cestování

V rámci zrealizovaného školení Jak pracovat na dálku, se pracovníci naučili využívat softwarové videokonference, online kancelář a pochopili základní rozdíly mezi komunikací na dálku a komunikací v kanceláři. V návaznosti na to poklesly za minulý rok celkové roční výdaje na cestování o 28%. S rychle rostoucími cenami energií Petra očekává v následujících letech ještě větší úspory. Současně se také zvýšila produktivita práce o 7% a to díky eliminaci času, který běžně pracovníci strávili na cestě mezi pobočkami nebo k zákazníkům.
3/7
4/7

Zaměstnanci vás budou milovat

S několika desítkami zaměstnanců, převážně rodiči s malými dětmi, se personální oddělení domluvilo na zkráceném pracovním úvazku. Kupodivu tento výpadek ani nemuseli nahradit náborem nových lidí. Při práci v kanceláři v minulosti se část pracovníků pouze tvářila, že pracuje, ale přitom si řešili své osobní věci. Konečně také mohli zaměstnat i 11 tělesně postižených a splnit tak zákonné normy. Už to bezúspěšně řešili několik let. Konstrukce budovy jim totiž neumožňovala provést nezbytné stavební úpravy.
4/7
5/7

Omezíte fluktuaci a nemocnost

Fluktuace se snížila téměř o polovinu. Podobné pracovní podmínky jim totiž nabízí jen málokdo. Podobně se snížila i nemocnost. Lidé jednoduše pracují z domova i když se necítí úplně v pořádku. Bez možnosti práce z domova by doma stonali a práce by jim “stála” v kanceláři až do úplného uzdravení. Navíc je nyní řada pracovníků více flexibilních a nedělá jim takový problém být k dispozici online i pozdě večer nebo o víkendu - samozřejmě jen v případě urgentní potřeby. Konečně také začali spolupracovat s několika experty, které nebylo možné i přes velký zájem firmy v minulosti přijmout, protože se nechtěli za prací trvale přestěhovat.
5/7
6/7

Důvěřujte, a pokud nevěříte, tak prověřujte!

Za hlavní překážku práce na dálku Petra považuje nedůvěru managementu v zaměstnance. Pravda je ovšem taková, že motivovaný člověk bude rád pracovat bez dozoru odkudkoliv a nemotivovaný si vždy najde cestu, jak se z práce “vykroutit”. Pro prolomení této psychologické bariéry na straně vedoucích pracovníků bylo zrealizováno několik seminářů na téma Metody řízení při práci na dálku. Dále nasadili vhodný online software pro projektové řízení a výkaznictví práce.
6/7
7/7

Vytvořte si podmínky pro další růst!
Vytvořte si významnou konkurenční výhodu!

Petře se s pomocí jejího týmu povedlo během 2 let významně snížit náklady a přinést firmě strategickou konkurenční výhodu, která ji pomůže dlouhodobě udržet či dokonce posílit současnou pozici na trhu.
7/7

© 2016 PRÁCE NA DÁLKU.CZ

Spolupracujeme: